Nuestros Servicios

Nuestros servicios tienen un enfoque de apoyo integral para nuestros clientes, abarcando las siguientes áreas:

 

•⁠ ⁠Asesorías en Sistemas de Gestión•⁠ ⁠Elaboración, revisión y actualización de Carpetas, Documentos y Protocolos

•⁠ ⁠Servicio de Acreditación de personas, maquinarias y equipos para el ingreso y operación en faenas mineras

•⁠ ⁠Evaluaciones Psicolaborales

•⁠ ⁠Bienestar del Personal e inclusión Laboral

•⁠ ⁠Inspección y Certificación de Equipos, Maquinarias y Herramientas.

•⁠ ⁠Capacitaciones e Inducciones Empresariales.
Diseño, Documentación e Implementación de Sistemas de Gestión:
  • Norma ISO 9001:2015 Requisitos para la Gestión de Calidad
  • Norma ISO 14001:2015 Requisitos para la Gestión Ambiental
  • Norma ISO 45001:2018 Requisitos para la Salud y Seguridad Ocupacional
  • NCH 2728:2015 Requisitos para funcionamiento de los OTEC
  • NCH 3262: 2021 Requisitos para la Gestión e Igualdad de Género
  • NCH 17020:2012 Requisitos para la Organismos de Inspección
  • Otras Normas Chilenas e ISO
  • Carpetas de arranque para proveedores Mineros e Industriales
  • Elaboración de Documentación y presentación de Carpetas de competencias básicas para proveedores.
  • Implementación de Protocolos MINSAL (PREXOR, Radiación UV, PLANESI, Riesgo Psicosocial, TMERT)
  • Elaboración de Reglamentos Internos RIOHS
  • Ciclo de Gestión de Riesgos
  • Matrices de Identificación y Evaluación de Aspectos Ambientales
  • Matrices de Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos IPER
  • Matrices de Identificación y Evaluación de Requisitos Legales
  • Procedimientos
  • Otros documentos relacionados.

  • Acreditación de Personas para el ingreso y desempeño en faenas mineras
  • Acreditación de Equipos y maquinarias para el ingreso y desempeño en faenas mineras

Realización de evaluaciones psicolaborales, de acuerdo con requisitos de cada cliente, tales como:
  • Aversión al riesgo
  • Trabajo bajo presión
  • Seguimiento de Instrucciones
  • Liderazgo
 
El proceso de Evaluación se realiza en 2 etapas:
  • Etapa N°1: Aplicación de batería de test.
  • Etapa N°2: Entrevista por competencia.

  • Implementación de programa de acuerdo con los requisitos establecidos en la Ley Nº 21.015 de Inclusión Laboral y Ley N° 21.275 de 2020 para empresas que cuentan con mas de 100 trabajadores contratados.
  • Servicio de Gestor de inclusión Laboral.
  • Implementación de Protocolo de Riesgos Psicosocial.
  • Implementación de Programa de Prevención del Consumo de Alcohol y Drogas.
  • Implementación de Programa de buenas prácticas de alimentación y nutrición para trabajadores y grupo familiar.
  • Gestión de bienestar para empresas de acuerdo a requisitos.

Contamos con plataforma virtual para registro y trazabilidad de Inspecciones realizadas en terreno. Dentro de nuestro alcance, se encuentra la inspección y certificación de los siguientes ítems:

Trabajamos en base a los requisitos establecidos en la Norma ISO 17020:2012
“Requisitos para el funcionamiento de diferentes tipos de Organismos de Inspección”

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